会上，区域开发主体等发起组建中东地区-上海投资服务联盟倡议，以国际商务合作区作为联盟的常设活动场地，通过活动组织、渠道对接和信息共享，促进两地企业增进互信、拓展合作。北京国评新经济文化交流中心启用国别（区域）项目路演中心, 充分利用国际商务合作区跨境人员交流和商务活动便利的优势，链接海外投资综合服务资源，先期推进中东地区相关项目的投资路演。浦东新区企业走出去综合服务中心揭牌中东联络处，为企业“走出去”提供更加精准、高效、专业的支持保障。东方枢纽集团推介了国际总部、商品展贸、跨境协同创新三大平台，依托保税与免签政策，服务高端制造和数字科技企业落户。

该机制实施后，国际航行船舶进口岸可通过电子邮件或书面对进口岸查验手续进行预申报，对于海事部门评级为诚信的船舶代理公司，广州海事部门根据其需求为其代理的船舶开通“绿色通道”，容缺允许船舶在靠港作业的同时办理船舶进口查验手续，实现船舶“靠泊即作业”，大幅缩短船舶通关时间，降低公司运营成本，激发航运市场活力。

国台办发言人张晗表示，6月8日，泉金“小三通”客运航线通航20周年纪念活动在泉州南安石井镇泉金客运码头举行，两岸同胞100余人参加。活动以“廿载泉金通航路 奋楫扬帆启新程”为主题，回顾了泉金客运航线从开通运营到蓬勃发展的历程，生动诠释了这条海峡“黄金通道”的作用与意义。现场不仅有航线亲历者、推动者、见证者结合亲身经历讲述航线通航以来的温暖故事与发展变化，还有泉金两地美食品鉴、书法交流、南音表演、两岸家书展、手工体验等。值得一提的是，活动正式启动金门浯洲宴菜品遴选工作，系大陆面向金门开展的特色美食甄选活动，以美食为纽带拉近两岸饮食文化联结。

张晗指出，“小三通”客运航线是两岸特别是闽台民众交流往来最重要、最便捷的通道之一。泉金“小三通”客运航线自2006年6月8日开通运营以来，已安全平稳运送旅客超160万人次。依托短途航运优势，航线以低成本、近距离的海上联通，不断拉近泉金民众心与心的距离，两岸民众经由泉金航线探亲访友、寻根谒祖、就业创业、观光交流，越走越近、越走越亲。(中新网“燕新台”工作室)

知行合一，凿穿理论与实践的壁障。2016年，手握机械专业硕士学位的刘曜宁，走出校园，走进包头西车辆段检修大库，笃定“一线是知识的海洋，基层是成长沃土”，从行业小白变成了行家里手。初入车间，刘曜宁从辨认螺栓规格、熟记检修标记起步，跟随老师傅摸透车辆构造，一支笔、一摞专业书、一个笔记本……理论学习“三件宝”不离手，锤击练习数万次不觉苦，练就了“听声辨故障”的独门绝技：锤音清亮构件完好，声响沉闷暗藏裂纹，一把磨得发亮的检车锤，敲开了从理论学者到实操工匠的进阶之门。十年间，刘曜宁累计检查货车超3.2万辆，发现各类故障127件，消除安全隐患360余处，他在平凡重复的检修工序中“练真功”，实现了知识落地实践、解决难题，让基层一线成为知识转化、淬炼本领的最佳练兵场。

匠心传薪、聚力育才，让青春力量接续生长。“独行快，众行远。”刘曜宁深耕一线十年，锤炼自身本领、斩获多项荣誉，始终以赤诚之心传技育人，筑牢了铁路人才接续根基。刘曜宁的十年从业之路，始终把培育青年技工摆在重要位置，摒弃照本宣科的教条式带徒，立足检修现场开展实战教学，结合自身成长点滴，因材施教点拨青年职工跳出迷茫、苦练内功。在他的带动下，青年团体“比学赶超”、钻研技改氛围浓厚。在火热的运输主战场，中国铁路安全运行离不开千万检修人的代代接力，正是因为有刘曜宁这样层出不穷的新时代铁路榜样引领，青年人的追梦之路才能被点亮，才能以创新筑牢发展之基。

一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。立足铁路高质量发展的时代坐标，刘曜宁的匠心之路上，全国劳动模范、全国“五一劳动奖章”、内蒙古自治区五一劳动奖章等荣誉，让新时代铁路榜样的力量绽放荣光。广大青年当以刘曜宁为镜，主动奔赴产业一线、基层沃土；各行各业也要完善技能人才培育、激励体系，打通职称晋升、科创转化通道，让工匠有舞台、创新有回报、实干有荣光。

据此前报道，美军中央司令部称，美军于美东时间9日17时对伊朗发动“自卫性”打击，作为对前一日伊朗击落一架美军“阿帕奇”武装直升机的回应。《纽约时报》8日报道称，一架美军“阿帕奇”武装直升机当天在霍尔木兹海峡附近坠毁，机上两名机组人员已被安全救出。对此，特朗普称机组人员未受伤，但“美国必须对这一袭击作出回应”。

而且，从产品本身来说，ONE这个AI工具一开始主打“事找人”模式，试图以AI技术把打工人从重复的劳动、冗余的信息中解放出来。之后因为工具算法偏袒管理层，反而放大了职场层级“压迫感”，甚至成为职场压榨的利器：平台的“已读状态同步”功能，催生了极致的“已读焦虑”，即便员工处于休息时段、暂无工作处理条件，读取信息后管理层便可实时掌握，变相逼迫员工无条件即时响应、承接工作。这款AI技术不再是赋能劳动的工具，反而成为全天候监控、束缚员工的管控枷锁。这也是这款工具最终走向衰落的原因。

德国哲学家韩炳哲在《倦怠社会》中写道：“每个时代有专属的疾病，我们的时代疾病是倦怠。”当高效的技术沦为精神压榨的手段，无效忙碌被固化为职场常态，钉钉“ONE”项目便成了当代职场内卷的缩影：AI初衷是解放劳动，最终却变成强制员工保持“积极状态”的监控工具；“已读焦虑”打破工作与休息的边界，让员工长期陷入被迫在线、随时待命的焦虑，越努力越觉虚无，越迭代越难出成果。

在不少互联网企业尤其是头部大厂中，无效迭代、熬夜内卷、汇报至上、盲目对标竞品等现象，让职场内卷变得愈发具象。上层管理者为迎合上级随意调整方向，无需为产品最终结果负责；基层员工被“必须产出、必须精进、必须达标”的枷锁束缚，即便方向混乱、工作无效，也不敢停下脚步。久而久之，员工渐渐失去松弛与留白的能力，将忙碌等同于价值，将内卷等同于努力，从被动服从规则，慢慢变成主动透支自我的“职场囚徒”。

要打破“越忙越空洞、越卷越疲惫”的恶性循环，使得整治“内卷式竞争”的现实意义愈发凸显。2025年，“综合整治‘内卷式’竞争”首次写入政府工作报告。此后出台的《提振消费专项行动方案》等中央文件，明确将保障劳动者休息休假权益摆在重要位置，严禁违法延长工作时间，持续强化工时监管与执法监督，为重塑健康有序的职场生态筑牢政策根基、提供制度保障。

中国篮协表示，为备战国际篮联2027年篮球世界杯预选赛第三窗口期比赛，协会计划于6月12日至7月2日在中国国家体育总局训练局组织男篮集训。本次集训共有21人入选，较上一期名单有较大调整，周琦、赵睿、张镇麟等前期球员落选，辽宁本钢队老将赵继伟继续留队，联赛表现出色的江苏队庞峥麟、深圳队贺希宁等球员再次入选，杨瀚森、王俊杰、赵维伦三位留洋球员在列。

在第二窗口期比赛中，中国男篮分别战胜日本队与中国台北队，目前以2胜2负的战绩位列小组第三位。根据赛程安排，中国男篮将于7月3日与7月6日先后对阵日本队、中国台北队，这两场比赛直接关系到小组出线及后续落位。郭士强指出，本次集训和比赛处于联赛休赛期间，部分运动员刚刚结束紧密的联赛赛程，如何在短暂的时间内帮助队员调整至最佳竞技状态，是本次集训的重点内容。